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3月8日，湖北省“2017年高校毕业生供需见面月”首场招聘会在湖北工业大学举办，533家用人单位为湖北应届毕业生提供了2万余个工作岗位。

据悉，今年湖北有应届大学毕业生42.8万人，再创历史新高。为帮助今年应届大学毕业生就业，湖北省教育厅开展供需见面月活动，从3月至5月，陆续举办10场大型招聘会，除首场大型综合类招聘会，接下来还将在华中农业大学举行农林水产类招聘会，在武汉理工大学举行研究生专场招聘会等，并带动各地高校举行90场以上的招聘会，确保大学生在毕业前夕，天天有招聘会，场场有优质岗位。

“我们的目标，是要为全省42.8万应届毕业生，每人提供2、3个可选择岗位。”湖北省高校毕业生就业指导服务中心主任丁雪峰介绍，2016年，我省有42.7万大学毕业生，60%以上的人留在湖北就业，改变了“孔雀东南飞”的传统印象。通过三支一扶、大学生村官、支教、西部计划等政策和措施，留在湖北的毕业生有68.8%到基层就业。

“为响应湖北省委省政府提出的‘我选湖北’计划，十三五期间，将吸纳200万大学生来鄂就业创业，省教育厅将通过一系列的帮扶政策、措施，来实现这一目标。”丁雪峰介绍，今年帮扶大学生就业创业举措包括：实施“我选湖北”计划，会同人社等部门筑巢引凤，用更优惠的政策、更优质的服务吸引省内外优秀大学生到鄂就业创业。其次，继续引导毕业生到基层就业，通过大学生村官、三支一扶、“农村义务教育学校新录用教师”等项目，引导毕业生到基层建功立业，形成“来得了、留得住、干得好、流得动”的良好局面。

同时，将充分发挥互联网的优势，加快建设“湖北省高校毕业生就业创业网络智能服务平台”，应用新媒体技术新模式开展就业指导服务，促进毕业生精准就业、高质量就业。建立困难群体就业帮扶机制，今年我省将对一些家庭经济困难的学生，进行免费培训，帮助他们充分、高质量就业创业。

在湖北工业大学举办的首场招聘会现场，记者看到包括中车集团、东风乘用车公司、中铁大桥局、中铁十一局等知名企业的展位。招聘岗位涵盖汽车、铁路、航空航天、网络安全、营销、计算机等专业，吸引了湖北工业大学及周边高校2万余名毕业生进场求职，是历来春季招聘会参会单位数量最多、涵盖专业最全、企业质量最高的一次校园供需见面会。